Vagas de Emprego no Sicoob para diferentes cargos com salários e benefícios atrativos

O Sistema de Cooperativas de Crédito do Brasil, conhecido como Sicoob, está oferecendo uma série de oportunidades de emprego em várias regiões do estado de Goiás. O Sicoob busca profissionais qualificados para integrar sua equipe em diferentes áreas de atuação.

Panorama das vagas disponíveis

O Sicoob está com processos seletivos abertos para diversos cargos, abrangendo tanto posições de nível médio quanto superior. As oportunidades estão distribuídas em cidades importantes do estado de Goiás, como Goiânia, Catalão e Anápolis.

As áreas de atuação são variadas, incluindo:

• Comunicação e Marketing
• Atendimento ao Cliente
• Controles Internos e Gestão de Riscos
• Tecnologia da Informação e Business Intelligence
• Agronegócio
• Finanças e Contabilidade
• Gestão de Relacionamento com Cooperados

Benefícios e vantagens de trabalhar no Sicoob

Ao se juntar à equipe do Sicoob, os profissionais podem esperar um pacote de benefícios, que inclui:

1. Plano de Saúde: Assistência médica abrangente para o colaborador e dependentes.
2. Vale-Alimentação: Auxílio financeiro para despesas com alimentação.
3. Previdência Privada: Plano de aposentadoria complementar para garantir um futuro financeiro mais seguro.
4. Oportunidades de Desenvolvimento: Programas de treinamento e possibilidades de crescimento dentro da organização.
5. Ambiente de Trabalho Cooperativo: Cultura organizacional baseada em valores de colaboração e respeito mútuo.

Detalhamento das vagas em Goiânia

Assistente de Comunicação e Marketing

• Remuneração: Entre R$ 1.800,00 e R$ 2.200,00
• Horário de Trabalho: Segunda a sexta, das 8h às 17h, com intervalo de 1h
• Principais Atribuições:
  • Elaboração de materiais gráficos para mídias impressas e digitais
  • Planejamento e execução de campanhas publicitárias
  • Administração de perfis em redes sociais
  • Elaboração de relatórios de performance de marketing
• Requisitos:
  • Experiência comprovada com ferramentas Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign)
  • Portfólio demonstrando trabalhos anteriores
  • Criatividade e habilidade para trabalhar em equipe

Assistente de Teleatendimento

• Remuneração: De R$ 2.300,00 a R$ 2.500,00
• Jornada: 6 horas diárias
• Responsabilidades:
  • Realizar atendimento telefônico ativo e receptivo
  • Executar processos de abertura e encerramento de contas
  • Comercializar produtos e serviços financeiros
  • Atuar na recuperação de créditos de clientes inadimplentes
• Pré-requisitos:
  • Estar cursando ensino superior em áreas como Gestão Comercial ou Administração
  • Possuir certificações CPA-10 e/ou CPA-20 será um diferencial

Analista de Controles Internos

• Horário: Das 8h30 às 17h30, de segunda a sexta-feira, com 1h de almoço
• Atribuições:
  • Monitorar e aprimorar processos internos
  • Desenvolver relatórios e conduzir análises de risco
  • Acompanhar ocorrências relacionadas à Prevenção à Lavagem de Dinheiro (PLD)
• Qualificações Necessárias:
  • Certificação CPA-10 ou CPA-20
  • Experiência prévia comprovada na área de controles internos

Assistente de Riscos e Controles

• Expediente: De segunda a sexta, das 8h às 17h, com pausa de 1h para almoço
• Funções:
  • Acompanhar processos ligados à gestão de riscos e controles
  • Produzir relatórios e propor melhorias nos procedimentos
• Exigências:
  • Estar matriculado em curso superior de Administração, Direito ou Ciências Contábeis

Especialista de BI (Business Intelligence)

• Horário de Trabalho: Das 8h às 17h, de segunda a sexta-feira
• Responsabilidades:
  • Criar dashboards e relatórios interativos utilizando Power BI
  • Realizar análises de dados e automatizar processos
  • Ministrar treinamentos e oferecer suporte em ferramentas de BI
• Requisitos:
  • Formação superior em Administração, Estatística ou áreas correlatas
  • Domínio avançado de ferramentas de BI e linguagem SQL

Oportunidade em Catalão

Agente de Relacionamento Agronegócio

• Jornada de Trabalho: De segunda a sexta, das 8h às 17h, com intervalo de 1h para almoço
• Atribuições:
  • Prospectar novos cooperados no segmento de agronegócio
  • Fornecer atendimento personalizado aos associados
  • Atuar na recuperação de crédito e elaborar pareceres comerciais
• Requisitos:
  • Ensino superior completo em Administração, Agronegócios ou áreas afins
  • Certificação CPA-10 ou CPA-20 será considerada um diferencial

Vagas disponíveis em Anápolis

Assistente Financeiro

• Horário: Das 8h às 17h, de segunda a sexta-feira, com intervalo de 1h para almoço
• Responsabilidades:
  • Realizar conciliações financeiras
  • Elaborar análises de viabilidade econômica
  • Dar suporte em atividades relacionadas a seguros, consórcios e previdência
• Requisitos:
  • Estar cursando ensino superior em Administração ou áreas correlatas
  • Certificação ANBIMA será considerada um diferencial

Gerente de Relacionamento

• Horário: Comercial
• Atribuições:
  • Prospectar novos cooperados e expandir relações comerciais
  • Gerenciar carteiras de associados
  • Auxiliar o gestor na condução de processos
• Exigências:
  • Graduação em Administração, Economia ou áreas afins
  • Possuir certificações CPA-10 e/ou CPA-20

Processo de candidatura

Para se candidatar às vagas disponíveis no Sicoob, os interessados devem seguir os seguintes passos:

1. Acesse o site oficial de carreiras do Sicoob
2. Localize a vaga de interesse
3. Leia atentamente os requisitos e responsabilidades
4. Preencha o formulário de candidatura online
5. Anexe seu currículo atualizado e outros documentos solicitados
6. Revise todas as informações antes de enviar sua candidatura

É importante manter seus dados de contato atualizados, pois o Sicoob entrará em contato com os candidatos selecionados para as próximas etapas do processo seletivo.

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo do Sicoob geralmente inclui as seguintes etapas:

1. Triagem de Currículos: Análise inicial das candidaturas recebidas.
2. Testes Online: Avaliações de conhecimentos específicos e perfil comportamental.
3. Entrevista com RH: Conversa inicial para conhecer melhor o candidato.
4. Entrevista Técnica: Avaliação mais aprofundada das habilidades e experiências relevantes para a vaga.
5. Dinâmica de Grupo: Para algumas posições, pode haver uma etapa de interação em grupo.
6. Entrevista Final: Última etapa com gestores da área.

Cada etapa é uma oportunidade para o candidato demonstrar suas qualificações e alinhamento com os valores do Sicoob.

Perspectivas de carreira no Sicoob

A cooperativa oferece:

• Planos de carreira estruturados
• Programas de desenvolvimento profissional
• Oportunidades de crescimento interno
• Possibilidade de atuar em diferentes áreas e regiões

Muitos profissionais que começam em cargos de entrada conseguem ascender a posições de liderança ao longo do tempo. Boa sorte em sua jornada profissional!