{"id":14075,"date":"2023-01-12T16:19:09","date_gmt":"2023-01-12T19:19:09","guid":{"rendered":"https:\/\/123empregos.com.br\/?p=14075"},"modified":"2023-01-12T16:19:09","modified_gmt":"2023-01-12T19:19:09","slug":"10-dicas-para-ter-sucesso-ao-iniciar-seu-trabalho-remoto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/99empregos.com.br\/blog\/10-dicas-para-ter-sucesso-ao-iniciar-seu-trabalho-remoto\/","title":{"rendered":"10 dicas para ter sucesso ao iniciar seu trabalho remoto"},"content":{"rendered":"

O fato de voc\u00ea estar lendo este artigo indica que voc\u00ea aceitou recentemente uma nova oferta de emprego. Parab\u00e9ns para voc\u00ea! Essa situa\u00e7\u00e3o significa que voc\u00ea iniciar\u00e1 sua nova fun\u00e7\u00e3o por meio de um sistema de trabalho remoto<\/strong>, sendo importante entender como seu processo de integra\u00e7\u00e3o pode ser diferente de antes no escrit\u00f3rio.<\/p>\n

Existem diferen\u00e7as not\u00e1veis \u200b\u200bentre iniciar um trabalho remoto e um trabalho presencial<\/h2>\n

Iniciar uma nova fun\u00e7\u00e3o<\/a> remotamente pode dificultar a compreens\u00e3o da cultura da empresa. Afinal, sem a oportunidade de visitar fisicamente o escrit\u00f3rio ou conhecer pessoalmente seus colegas de trabalho, \u00e9 dif\u00edcil avaliar a din\u00e2mica da equipe. No entanto, existem maneiras de obter esse insight ao fazer um trabalho remoto, e as dicas abaixo ajudar\u00e3o a demonstr\u00e1-lo.<\/p>\n

Certifique-se de ter um “parceiro especialista”<\/h3>\n

Juntar-se a uma nova empresa geralmente significa adaptar-se a muitas novas maneiras de fazer as coisas. Processos que podem parecer simples quando voc\u00ea est\u00e1 na empresa h\u00e1 algum tempo, podem parecer totalmente estranhos quando voc\u00ea \u00e9 novo.\u00a0Alguns exemplos s\u00e3o: marcar f\u00e9rias anuais, encontrar a pessoa certa para contatar para obter informa\u00e7\u00f5es sobre um determinado t\u00f3pico ou at\u00e9 mesmo processos internos como siglas e nomes de projetos.<\/p>\n

D\u00e1 a voc\u00ea mais tempo para se preparar para as reuni\u00f5es introdut\u00f3rias<\/h3>\n

Como voc\u00ea sabe, reuni\u00f5es e apresenta\u00e7\u00f5es s\u00e3o uma parte inevit\u00e1vel de sua primeira semana em uma nova fun\u00e7\u00e3o.\u00a0Portanto, certifique-se de aplicar seu padr\u00e3o usual de prepara\u00e7\u00e3o, como faria se estivesse encontrando algu\u00e9m cara a cara em um escrit\u00f3rio.<\/p>\n

Discuta como voc\u00ea deve se preparar para uma reuni\u00e3o em seu novo local de trabalho, identificando com quem voc\u00ea deve falar e sua fun\u00e7\u00e3o dentro da organiza\u00e7\u00e3o. Use recursos como o LinkedIn e o site da empresa para realizar pesquisas sobre como a fun\u00e7\u00e3o dessa pessoa ir\u00e1 interagir com sua. Isso fornecer\u00e1 informa\u00e7\u00f5es contextuais \u00fateis antes de sua primeira reuni\u00e3o.<\/p>\n

Certifique-se de estar confiante com as novas tecnologias para estar bem preparado<\/h3>\n

Antes de ter a chance de se familiarizar com seu parceiro de conhecimento e conhecer novos parceiros de equipe, primeiro voc\u00ea precisa se familiarizar com a nova tecnologia. Se voc\u00ea recebeu um novo computador para iniciar sua\u00a0 fun\u00e7\u00e3o remotamente, certifique-se de testar o hardware e o software com anteced\u00eancia para se sentir mais confort\u00e1vel usando a tecnologia relevante.<\/p>\n

Al\u00e9m disso, familiarize-se com quaisquer novos programas ou ferramentas que eles possam usar em seu local de trabalho. Os detalhes podem estar na descri\u00e7\u00e3o do trabalho, ent\u00e3o, pe\u00e7a ao seu recrutador ou ao seu novo gerente essas informa\u00e7\u00f5es antes do primeiro dia.<\/p>\n

Mantenha notas, avisos \u00fateis e tranquilizadores \u00e0 vista<\/h3>\n

Uma vantagem definitiva de iniciar uma nova fun\u00e7\u00e3o por meio do sistema de trabalho remoto \u00e9 a capacidade de manter notas e avisos \u00e0 sua frente. Talvez voc\u00ea n\u00e3o seria capaz de se referir t\u00e3o abertamente se estivesse enfurnado no escrit\u00f3rio.<\/p>\n

Voc\u00ea pode, por exemplo, fazer listas dos nomes de seus colegas e partes interessadas que voc\u00ea mant\u00e9m em sua mesa ou em seu computador. Adicione detalhes como departamento e\/ou responsabilidade \u00e0 medida que aprende mais sobre eles. Voc\u00ea pode at\u00e9 criar um log para anotar os t\u00f3picos espec\u00edficos que foram discutidos com cada pessoa. Isso lhe dar\u00e1 rapidamente uma ideia das \u00e1reas de responsabilidade de cada indiv\u00edduo e como seu papel se relaciona com o dele, no trabalho remoto.<\/p>\n

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