{"id":2830,"date":"2022-10-27T16:38:23","date_gmt":"2022-10-27T19:38:23","guid":{"rendered":"https:\/\/123empregos.com.br\/?p=2830"},"modified":"2022-10-27T16:38:23","modified_gmt":"2022-10-27T19:38:23","slug":"qual-a-diferenca-entre-junior-pleno-e-senior","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/99empregos.com.br\/blog\/qual-a-diferenca-entre-junior-pleno-e-senior\/","title":{"rendered":"Qual a diferen\u00e7a entre j\u00fanior, pleno e s\u00eanior?"},"content":{"rendered":"

Hoje em dia, \u00e9 muito comum ver os cargos sendo divididos de acordo com o conhecimento dos profissionais.<\/span><\/p>\n

Muitas das vagas s\u00e3o denominadas entre j\u00fanior, pleno e s\u00eanior, para garantir que a pessoa contratada para a vaga seja apta para faz\u00ea-la.<\/span><\/p>\n

Apesar de ser algo frequente nos dias de hoje, \u00e9 normal que algumas pessoas tenham d\u00favidas sobre o que cada um desses cargos querem dizer.<\/span><\/p>\n

Pensando nisso, preparamos um conte\u00fado explicativo para voc\u00ea entender cada um dos termos e aprender em qual deles voc\u00ea se encaixa atualmente, aumentando as suas chances de conseguir um novo emprego.<\/span><\/p>\n

O que \u00e9 o n\u00edvel j\u00fanior?<\/span><\/h2>\n

O termo j\u00fanior geralmente \u00e9 utilizado para uma pessoa que acabou de se formar na universidade e est\u00e1 iniciando a sua carreira.<\/span><\/p>\n

Por se tratar de um profissional que ainda est\u00e1 em processo de aprendizagem, ele ainda n\u00e3o consegue ter autonomia para tomar decis\u00f5es mais dif\u00edceis e necessita de ajuda de outras pessoas para executar as suas tarefas e se aperfei\u00e7oar na \u00e1rea.<\/span><\/p>\n

O que \u00e9 o n\u00edvel pleno?<\/span><\/h2>\n

J\u00e1 um profissional de n\u00edvel pleno \u00e9 aquele que executa as tarefas mais complexas e que possui uma autonomia maior do que o j\u00fanior.<\/span><\/p>\n

Por\u00e9m, essa pessoa ainda precisa ter a autoriza\u00e7\u00e3o de seu gestor para tomar as decis\u00f5es.<\/span><\/p>\n

Ele tamb\u00e9m possui mais maturidade e conhecimento na \u00e1rea e, em geral, possui entre 6 e 9 anos de experi\u00eancia na \u00e1rea.<\/span><\/p>\n

Apesar de o tempo de experi\u00eancia ser uma m\u00e9dia comum para esses profissionais, ele n\u00e3o \u00e9 obrigat\u00f3rio.<\/span><\/p>\n

Existem algumas empresas que permitem que o colaborador cres\u00e7a de uma maneira mais r\u00e1pida, como \u00e9 o caso das startups, por exemplo.<\/span><\/p>\n

O que \u00e9 n\u00edvel s\u00eanior?<\/span><\/h2>\n

A pessoa s\u00eanior \u00e9 aquela que possui mais de 10 anos de experi\u00eancia e que tem total autonomia para tomar decis\u00f5es e pode assumir todas as fun\u00e7\u00f5es de lideran\u00e7a.<\/span><\/p>\n

Esse profissional \u00e9 capaz de executar tarefas complexas, resolver problemas e tomar decis\u00f5es mais dif\u00edceis das quais requerem muito mais conhecimento por parte do profissional.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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